Нормы выдачи СИЗ

Обеспечение и применение средств индивидуальной и коллективной защиты. Нормы обеспечения, сроки носки.
Аватара пользователя
UZBEC
Знающий
Сообщения: 79
Зарегистрирован: 14 июл 2016 09:13
Благодарил (а): 107 раз
Поблагодарили: 28 раз

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение UZBEC » 21 дек 2016 16:50

ТБшница писал(а): пока админ не дал нам совет безболезненного вывода Норм из колдоговора, предложу свой вариант:
действие колдоговора у нас заканчивается в феврале 2017 г. В новом колдоговоре норм СИЗ уже не будет, это станет отдельный документ с утверждением директора и согласованием профсоюза той же датой, что и новый колдоговор.
Спасибо!!! ...А название "отдельного документа"?

Аватара пользователя
admin
Ведущий инженер
Сообщения: 3300
Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
Благодарил (а): 69 раз
Поблагодарили: 366 раз

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение admin » 21 дек 2016 18:13

У себя и в тех организациях, что я оказываю услуги, я называю это: «НОРМЫ бесплатного обеспечения средствами индивидуальной защиты работникам ООО «АВС».
22. Наниматели, их объединения на основе типовых норм имеют право формировать нормы бесплатного обеспечения работников организации (объединения организаций) средствами индивидуальной защиты (далее - нормы организации). В нормах организации конкретизируются требования к показателям защитных свойств и гигиеническим характеристикам средств индивидуальной защиты, могут устанавливаться по отдельным наименованиям средств индивидуальной защиты более высокие показатели защитных свойств (дополнительные к предусмотренным в типовых нормах защитные свойства). Нормы организации могут содержать требования к конструктивным особенностям и стилю специальной одежды, применению логотипа фирменного знака, определять порядок организации работы по обеспечению работников организации (объединения организаций) средствами индивидуальной защиты.

гл. 1, Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2008 N 209 (ред. от 28.09.2012) "Об утверждении Инструкции о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты"
Не обессудьте за поздний ответ. Много работы «навалилось».
Просите, и вам дадут. Ищите – и найдёте. Стучитесь – и вам откроют.
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.

Аватара пользователя
UZBEC
Знающий
Сообщения: 79
Зарегистрирован: 14 июл 2016 09:13
Благодарил (а): 107 раз
Поблагодарили: 28 раз

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение UZBEC » 21 дек 2016 19:24

Спасибо за помощь. Я успеваю.... Нормально. Я с пониманием отношусь к Нашей службе.

olga_m
Знающий
Сообщения: 96
Зарегистрирован: 10 окт 2013 15:35
Поблагодарили: 3 раза

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение olga_m » 13 дек 2017 09:26

скажите, а как поступить с работниками, если в нормах выдачи СИЗ их нгет (специалист по логистике)

Аватара пользователя
ТБшница
Инженер 2 кат.
Сообщения: 489
Зарегистрирован: 10 ноя 2011 15:54
Благодарил (а): 16 раз
Поблагодарили: 53 раза

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение ТБшница » 13 дек 2017 09:59

Инструкция 209:
14. Наниматель помимо предусмотренных типовыми нормами имеет право в зависимости от условий труда выдавать работникам для защиты:
от атмосферных осадков - плащ непромокаемый с капюшоном или полуплащ непромокаемый с капюшоном;
головы от механических воздействий, электрического тока, воды - каску защитную, защитный шлем со сроком носки, определяемым с учетом требований нормативных правовых актов, в том числе технических нормативных правовых актов, гарантий организаций-производителей, каскетку, подшлемник;
рук от истирания - перчатки трикотажные или рукавицы комбинированные;
рук от истирания - от воды и растворов нетоксичных веществ - перчатки резиновые, перчатки медицинские;
рук от истирания - от вибрации - виброзащитные рукавицы (перчатки);
рук от истирания - от порезов, проколов - перчатки кожаные (комбинированные) с резиновым или нитриловым покрытием и так далее;
ног от воды и растворов нетоксичных веществ - сапоги (туфли, калоши) резиновые или поливинилхлоридные, приспособления от скольжения;
глаз от воздействия твердых частиц, газов, пыли, брызг жидкостей, ультрафиолетового, инфракрасного, лазерного, электромагнитного и других излучений, слепящей яркости света - защитные очки, светофильтры соответствующего вида;
лица от воздействия твердых частиц, брызг жидкостей и расплавленного металла, ультрафиолетового и инфракрасного излучений, слепящей яркости света, радиоволн СВЧ-диапазона - щитки защитные лицевые соответствующего вида;
органа слуха от шума - наушники, вкладыши противошумные (беруши), шумозащитный шлем и тому подобное;
органов дыхания от паров, газов, пыли, дыма, а также от содержащихся в них радионуклидов - противогазы, респираторы (полумаски и маски полнолицевые), самоспасатели, газодымозащитные комплекты универсальные и другие;
от падения с высоты - каску защитную, пояс предохранительный лямочный или страховочную привязь (удерживающую привязь) со стропом и амортизатором со сроком носки, определяемым согласно требованиям нормативных правовых актов, в том числе технических нормативных правовых актов;
от поражения электрическим током - диэлектрические средства защиты;
от биологических объектов - накомарники и тому подобное;
от наезда транспортных средств, травмирования в зоне работы грузоподъемных и иных машин и механизмов (в условиях ограниченной видимости) - жилет сигнальный;
а также наплечники, налокотники, наколенники, фартуки прорезиненные, кислотостойкие, брезентовые и тому подобные средства индивидуальной защиты.

Не включенные в типовые нормы средства индивидуальной защиты выдаются работникам для обеспечения их безопасности в зависимости от воздействующих вредных и (или) опасных производственных факторов на основании аттестации рабочих мест по условиям труда или требований нормативных правовых актов, содержащих требования по охране труда, в том числе технических нормативных правовых актов, со сроком носки до износа.


Определяете, какие вредные и/или опасные факторы присутствуют у вашего специалиста по логистике, и выдаете ему соответствующие СИЗы.

Только сейчас заметила: в п.14 наниматель имеет право, а не обязан обеспечивать работников СИЗами

Андрей Жулего
Знающий
Сообщения: 57
Зарегистрирован: 27 апр 2017 12:51
Благодарил (а): 6 раз
Поблагодарили: 3 раза

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение Андрей Жулего » 13 дек 2017 10:02

Значит не выдается.
а какая специфика его работы?

olga_m
Знающий
Сообщения: 96
Зарегистрирован: 10 окт 2013 15:35
Поблагодарили: 3 раза

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение olga_m » 13 дек 2017 11:10

сто

Андрей Жулего
Знающий
Сообщения: 57
Зарегистрирован: 27 апр 2017 12:51
Благодарил (а): 6 раз
Поблагодарили: 3 раза

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение Андрей Жулего » 13 дек 2017 11:49

Пока набирал текст Вам уже ответили выше.

LGordienko
Интересующийся
Сообщения: 1
Зарегистрирован: 22 мар 2019 13:48

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение LGordienko » 22 мар 2019 15:13

Невозможно найти ответ;
1) Нормы выдачи СИЗ для слесаря-сантехника
2) Нормы выдачи СИЗ для рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

Аватара пользователя
polevchyk
Инженер 2 кат.
Сообщения: 750
Зарегистрирован: 24 июн 2013 11:38
Благодарил (а): 3 раза
Поблагодарили: 83 раза

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение polevchyk » 22 мар 2019 15:55

В разделе "полезное" этого сайта посмотрите → https://otb.by/polezno/siz
Услуги по охране труда, разработка документации по охране труда, аутсорсинг — выполнение функций инженера по охране труда.
тел. +375(29)626-02-37 (Viber, Telegram)

Аватара пользователя
BMP
Инженер
Сообщения: 254
Зарегистрирован: 16 июл 2015 12:47
Благодарил (а): 48 раз
Поблагодарили: 33 раза

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение BMP » 01 авг 2019 11:42

Возник вопрос по обеспечению СИЗ для защиты ног от воды с классификацией по защитным свойствам "В".
Ни одно предприятие-поставщик обуви резиновой или ПВХ не может выдать сертификат соответствия на обувь для защиты ног от воды и нетоксичных растворов жидких веществ (В). Это связано с тем, что согласно Приложению 5 Технического регламента таможенного союза ТР ТС 019/2011, сертификация для таких СИЗ не требуется (только для обуви для защиты от кислот, нефти и т.п.). В каталоге СИЗ есть обувь с такими защитными свойствами. Но никакими документами предприятие-изготовитель не может подтвердить соответствие этим защитным свойствам. Как быть? Где вы берете своим уборщицам резиновые полусапоги (галоши или туфли цельнорезиновые) с классификацией по защитным свойствам "В" и чем подтвержается соответствие такой классификации?

гнедзька
Интересующийся
Сообщения: 1
Зарегистрирован: 26 фев 2013 09:41

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение гнедзька » 06 сен 2019 16:10

Пункт из новых Правил.... "Наниматель имеет право по истечении периода использования средства индивидуальной защиты по решению комиссии о сохранении средством индивидуальной защиты защитных свойств, гигиенических характеристик, качества, установленных техническими нормативными правовыми актами, эксплуатационными документами и необходимых для защиты работника от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, загрязнения, продлить период использования средства индивидуальной защиты на установленное решением комиссии время сохранения защитных свойств в пределах сроков службы (сроков годности или сроков хранения), установленных его изготовителем."
А как это провести по бухгалтерии????

Аватара пользователя
BMP
Инженер
Сообщения: 254
Зарегистрирован: 16 июл 2015 12:47
Благодарил (а): 48 раз
Поблагодарили: 33 раза

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение BMP » 06 сен 2019 16:56

А как это провести по бухгалтерии???? И правда - как? :shock:
Наша программа автоматически просчитывает 100% износ по окончании срока носки и они попадают под списание. И мы выдаем работнику новые СИЗ. Я так полагаю, что для СИЗ, которым "продлили" период использования после установления процента износа (комиссией по качеству СИЗ), просчитывается остаточная стоимость и они опять ставятся на приход?

Аватара пользователя
admin
Ведущий инженер
Сообщения: 3300
Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
Благодарил (а): 69 раз
Поблагодарили: 366 раз

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение admin » 06 сен 2019 17:16

Это было и раньше. Это проблемы бухгалтерии а не ОТ.
Просите, и вам дадут. Ищите – и найдёте. Стучитесь – и вам откроют.
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.

Аватара пользователя
Torina
Инженер
Сообщения: 224
Зарегистрирован: 05 сен 2018 16:05
Благодарил (а): 12 раз
Поблагодарили: 45 раз

Re: Нормы выдачи СИЗ

Сообщение Torina » 06 сен 2019 17:25

BMP писал(а):
06 сен 2019 16:56
И правда - как? :shock:
Спокойствие :D
Сроки носки спецодежды и спецобуви можно продлить по решению нанимателя при условии занятости работника на условиях неполного рабочего времени (неполный рабочий день или неполная рабочая неделя). В этом случае срок носки продлевают пропорционально разнице между рабочим временем нормальной продолжительности и фактически отработанным (п. 33 Инструкции № 209
Специальная (защитная) одежда и обувь – это запасы (п. 3 Инструкции № 133). Фактическую себестоимость приобретенных запасов определяют в сумме затрат организации на их приобретение (п. 7 Инструкции № 133). СИЗ до передачи в эксплуатацию учитывают на счете 10 (субсчет 10-10 «Специальная оснастка и специальная одежда на складе»). Передачу в эксплуатацию отражают проводкой (п. 105 Инструкции № 133, п. 16 Инструкции № 50):
- Д-т 10, субсчет 10-11 «Специальная оснастка и специальная одежда в эксплуатации»,
– К-т 10, субсчет 10-10.
Стоимость СИЗ переносят на счета учета затрат на производство, реализацию в соответствии с учетной политикой (п. 107 Инструкции № 133 ). Варианты переноса стоимости на счета затрат могут быть следующими:
– 50 % стоимости списывают на счет затрат при передаче в эксплуатацию, 50 % – при списании за непригодностью;
– 100 % стоимости списывают при передаче в эксплуатацию;
– списывают равными частями ежемесячно исходя из сроков носки;
– другие.
В соответствии с учетной политикой стоимость СИЗ списывают с кредита субсчета 10-11 в дебет счетов затрат (20 «Основное производство», 26 «Общехозяйственные затраты», 44 «Расходы на реализацию» и др.) (пп. 23, 26, 27, 28, 30, 35 Инструкции № 50 ).
Пример:
Маляру в соответствии с п. 75 типовых норм в январе 2019 г. выданы СИЗ, в т.ч. костюм хлопчатобумажный (срок носки 12 месяцев). Стоимость костюма – 300 руб. без НДС.
С января по февраль 2019 г. маляр работал на полную ставку. С марта 2019 г. ему установлен неполный рабочий день (переведен на 0,5 ставки).
В соответствии с учетной политикой стоимость СИЗ при передаче в эксплуатацию списывается на счета затрат исходя из срока носки равными частями начиная с месяца передачи в эксплуатацию.
В январе и феврале 2019 г. на затраты ежемесячно следует списать 1/12 стоимости СИЗ |*|. На 1 марта 2019 г. остаточный срок носки костюма составляет 10 мес. Поскольку с марта работник переходит на 0,5 ставки, остаточный срок носки костюма будет увеличен в 2 раза и составит 20 мес. ((12 мес. – 2 мес.) / 0,5).
Если работник работал на условиях полного рабочего времени и использовал выданные ему СИЗ в течение полного срока носки, но СИЗ еще пригодны для использования, необходимо руководствоваться следующим:
- СИЗ, возвращенные работниками, выдают другим работникам после стирки, химчистки, дезинфекции и ремонта. Срок их носки устанавливают в зависимости от степени годности и заносят в личную карточку (пп. 50, 52 Инструкции № 209).

Ответить