Талонная система

Обсуждаем вопросы создания и улучшения систем управления охраной труда на производстве. Переход на современные системы управления (OHSAS 18001, СТБ 18001).
Аватара пользователя
polevchyk
Инженер 2 кат.
Сообщения: 536
Зарегистрирован: 24 июн 2013 11:38
Благодарил (а): 1 раз
Поблагодарили: 48 раз

Re: Талонная система

Сообщение polevchyk » 21 ноя 2016 11:04

вам вырвали 2-ой талон это и есть лишение премии на 50% больше санкций не должны применять. А правила безопасности движения едины для всех и нечего их нарушать тем более когда смотр дороги начальником.

Аватара пользователя
ТБшница
Инженер 2 кат.
Сообщения: 396
Зарегистрирован: 10 ноя 2011 15:54
Благодарил (а): 10 раз
Поблагодарили: 43 раза

Re: Талонная система

Сообщение ТБшница » 17 авг 2018 09:04

а мы продумываем, как внедрить талонную систему с выдачей талона-предупреждения: заполнять бланк в двух экземплярах: один нарушителю, другой - в службу ОТ. Что-то типа предписания, только рабочему. Ну а дальше - как обычно в талонной системе: депремирование, внепл инструктаж, внеочередная ПЗ.
у кого есть опыт - поделитесь плюсами и минусами

Аватара пользователя
polevchyk
Инженер 2 кат.
Сообщения: 536
Зарегистрирован: 24 июн 2013 11:38
Благодарил (а): 1 раз
Поблагодарили: 48 раз

Re: Талонная система

Сообщение polevchyk » 17 авг 2018 10:16

у нас на МАЗе разработан акт в котором указывается вид наруш правил ОТ, основание, ФИО работника, таб №, санкция (% лишения премии) и подпись работника и ИОТа и нач. управления охраны труда этот акт сдается в бухгалтерию и раб лишается премии ВСЕ
хотя и талонная система там тоже имеет место быть но она применяется за серьезные проступки

Аватара пользователя
killman
Инженер 1 кат.
Сообщения: 871
Зарегистрирован: 30 июл 2008 11:28
Благодарил (а): 29 раз
Поблагодарили: 25 раз
Контактная информация:

Re: Талонная система

Сообщение killman » 20 авг 2018 08:29

Ещё было бы не плохо, если бы до внедрения талонной системы со штрафами, в самой орге было всё на уровне в плане ОТ. Состояние полов, стен, потолков, отопление, вентиляция, санитарно-бытовые, обеспечение СИЗ и т.п.

Аватара пользователя
Макуха
Интересующийся
Сообщения: 1
Зарегистрирован: 20 фев 2017 13:02

Re: Талонная система

Сообщение Макуха » 13 авг 2019 13:33

Добрый день. Как применить меры воздействия за нарушение требований по охране труда при сдельной оплате труда если доп. выплат (премии) нет?

Аватара пользователя
ТБшница
Инженер 2 кат.
Сообщения: 396
Зарегистрирован: 10 ноя 2011 15:54
Благодарил (а): 10 раз
Поблагодарили: 43 раза

Re: Талонная система

Сообщение ТБшница » 13 авг 2019 15:49

Как применить меры воздействия за нарушение требований по охране труда при сдельной оплате труда если доп. выплат (премии) нет?
если лишать уже больше нечего, в таком случае тем, кто не нарушал требования ОТ - поощрение в виде премии (раз в квартал например)

Аватара пользователя
admin
Ведущий инженер
Сообщения: 2907
Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
Благодарил (а): 36 раз
Поблагодарили: 248 раз

Re: Талонная система

Сообщение admin » 14 авг 2019 09:15

А если премий нет?
Со сделкой Вы ничего не сделаете работнику, если он не хочет соблюдать ОТ. Вы можете ему объявлять замечания выговоры, а он Вам в спину фигу покажет и будет делать то, что захочет.
Я не знаю какие есть стимулы при сдельной оплате труда. Системы штрафов, как например в Литве, у нас нет. Там одно нарушение — 50 евро, в состоянии алкоопьянения на работе — 1000 евро.
Просите, и вам дадут. Ищите – и найдёте. Стучитесь – и вам откроют.
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.

Ответить