Следственным комитетом закончено расследование уголовного дела по смертельного травмирования механика во время ремонта оборудования в боулинг-клубе. Тогда, 7 января2013 года, в клубе ООО «Фарсаль», расположенном в Жодино, в машинном отделении боулинга был смертельно травмирован механик, который проводил ремонтные работы.
Следствием установлено, что директор клуба не принял необходимых мер, чтобы обеспечить безопасность проведения ремонтных работ оборудования для игры в боулинг. Как выяснилось во время предварительного расследования, обвиняемый даже не провел вводный и первичный инструктаж по охране труда с принятым на работу механиком. Более того, после гибели человека директор клуба пошел на должностной подлог и внес ложные сведения и записи в официальные документы, в том числе и от имени погибшего.
В процессе расследования уголовного дела также установлена причастность должностных лиц некоторых государственных органов к составлению и выдаче ложных документов, касающихся вопросов охраны труда и социальной защиты. Противоправные действия данных лиц следствием квалифицированы как «превышение власти и служебных полномочий, совершенные из иной личной заинтересованности» и «внесение должностным лицом заведомо ложных сведений в официальные документы, подделка, составление и выдача заведомо ложных документов, совершенные из иной личной заинтересованности».
По окончании расследования директору клуба предъявлено обвинение в совершении преступлений, предусмотренных ч.2 ст.306 (нарушение правил охраны труда, повлекшее по неосторожности смерть человека), ч.1 ст.427 (внесение должностным лицом заведомо ложных сведений и записей в официальные документы, составление и выдача заведомо ложных документов, совершенные из иной личной заинтересованности) Уголовного кодекса Беларуси.
Уголовное дело направлено для рассмотрения в суд, который и выяснит, насколько объективны обвинения следствия.
Комментарии
Прям вам взяли и раскрыли все карты
Делай, не делай итог один - штраф. Дефференициации нет. Ну а уж коли и НС произошёл (да летальный) так и подавно.
Дадут условно нанимателю.
И уж хотите ликбез - старайтесь нанимать адекватных работников + не относитесь формально к инструктажам.
RSS лента комментариев этой записи