Здесь размещаются письма и ответы на них с разъяснением требований норм и правил нашего золотого законодательства
-
polevchyk
- Инженер 2 кат.
- Сообщения: 760
- Зарегистрирован: 24 июн 2013 11:38
- Благодарил (а): 3 раза
- Поблагодарили: 83 раза
Сообщение
polevchyk » 18 ноя 2020 16:34
Запрос в МинТруда:
1. Можно ли в организации сферы услуг и микроорганизации проводить контроль за соблюдением требований по охране труда только ежемесячно в каждом структурном подразделении организации руководителями этих структурных подразделений(в микроорганизации руководителем организации) и ежеквартально в организации руководителем организации или его заместителем с участием работников службы охраны труда (специалиста по охране труда или уполномоченного должностного лица нанимателя, на которого возложены обязанности специалиста по охране труда), членов комиссии по охране труда, руководителей структурных подразделений и непосредственных руководителей, иных работников организации?
2. Можно ли начальнику структурного подразделения проводить ежедневный и ежемесячный контроль за соблюдением требований по охране труда?
Ответ МинТруда:
По общему правилу с учетом пункта 8 Инструкции о порядке осуществления контроля за соблюдением работниками требований по охране труда в организации и структурных подразделениях, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 15 мая 2020 г. № 51 (далее – Инструкция), контроль за соблюдением требований по охране труда (далее – контроль) проводится ежедневно, ежемесячно, ежеквартально.
При этом, ежедневно контроль проводится на рабочих местах работников их непосредственными руководителями.
Исключением являются организации сферы услуг и микроорганизации, в которых с учетом части второй пункта 8 Инструкции может быть установлена иная периодичность осуществления контроля за соблюдением требований по охране труда, но не реже одного раза в месяц.
Принимая во внимание пункт 3 Инструкции, конкретный порядок осуществления контроля за соблюдением требований по охране труда в организации и структурных подразделениях, устанавливается в системе управления охраной труда (далее – СУОТ).
Учитывая изложенное, если ваша организация осуществляет деятельность в сфере услуг и (или) является микроорганизацией, в ней может быть установлена периодичность осуществления контроля ежемесячно, ежеквартально.
В случае проведения контроля с периодичностью ежедневно, ежемесячно, ежеквартально начальник структурного подразделения может быть уполномочен СУОТ на проведение как ежедневного, так и ежемесячного контроля, если он одновременно является непосредственным руководителем работников этого структурного подразделения.
-
Вложения
-
- 18.11.2020_polev4uk.pdf
- Ответ Минтруда
- (138.34 КБ) 104 скачивания
Услуги по охране труда, разработка документации по охране труда, аутсорсинг — выполнение функций инженера по охране труда.
тел. +375(29)626-02-37 (Viber, Telegram)
polevchyk
-
Elisaveta
- Инженер 2 кат.
- Сообщения: 344
- Зарегистрирован: 07 май 2018 09:34
- Благодарил (а): 15 раз
- Поблагодарили: 37 раз
Сообщение
Elisaveta » 19 ноя 2020 15:13
polevchyk писал(а): ↑18 ноя 2020 16:34
начальник структурного подразделения может быть уполномочен СУОТ на проведение как ежедневного, так и
ежемесячного контроля,
А если работники выполняют работы по всей республике, а в подразделении 20 чел. , то за кем бегать руководителю?
Elisaveta
-
zhukigor455
- Знающий
- Сообщения: 84
- Зарегистрирован: 30 июл 2016 06:50
- Благодарил (а): 2 раза
- Поблагодарили: 16 раз
Сообщение
zhukigor455 » 19 ноя 2020 15:43
Elisaveta писал(а): ↑19 ноя 2020 15:13
А если работники выполняют работы по всей республике, а в подразделении 20 чел. , то за кем бегать руководителю?
Ваш вопрос - для Минтруда, что китайская грамота:(
zhukigor455
-
polevchyk
- Инженер 2 кат.
- Сообщения: 760
- Зарегистрирован: 24 июн 2013 11:38
- Благодарил (а): 3 раза
- Поблагодарили: 83 раза
Сообщение
polevchyk » 20 ноя 2020 10:57
Elisaveta писал(а): ↑19 ноя 2020 15:13
А если работники выполняют работы по всей республике, а в подразделении 20 чел. , то за кем бегать руководителю?
не ну если у вас не производство и не строительство то проводите раз в месяй и в квартал контроль
а если стройка то там и так прораб будет проводить на месте контроль
Услуги по охране труда, разработка документации по охране труда, аутсорсинг — выполнение функций инженера по охране труда.
тел. +375(29)626-02-37 (Viber, Telegram)
polevchyk
-
Elisaveta
- Инженер 2 кат.
- Сообщения: 344
- Зарегистрирован: 07 май 2018 09:34
- Благодарил (а): 15 раз
- Поблагодарили: 37 раз
Сообщение
Elisaveta » 23 ноя 2020 09:05
polevchyk писал(а): ↑20 ноя 2020 10:57
не ну если у вас не производство и не строительство то проводите раз в месяй и в квартал контроль
Не производство и не строительство. Работники поодиночке выполняют работы по всей республике. Кого контролировать из 15 человек?
Elisaveta
-
Elisaveta
- Инженер 2 кат.
- Сообщения: 344
- Зарегистрирован: 07 май 2018 09:34
- Благодарил (а): 15 раз
- Поблагодарили: 37 раз
Сообщение
Elisaveta » 24 ноя 2020 10:15
zhukigor455 писал(а): ↑19 ноя 2020 15:43
Ваш вопрос - для Минтруда, что китайская грамота:(
Они выкрутятся: включайте в договор в обязанности заказчика требование, чтобы он контролировал и несли ответственность за Ваших людей. Так мне ответили на семинаре. То, что работы опасные, требующие специальных знаний, мои работники аттестованы и у заказчика нет специалистов, которые что-то понимают в их работе - все равно - пусть контролируют.
Elisaveta