Год завершается и нужно успеть сделать все до его окончания.
Каждый день в нашем адвент-календаре будет появляться задание, которое позволить не забыть о важных делах в охране труда.
Присоединяйся и отправь эту новость своему коллеге.
Присоединяйся к нашему мероприятию и напиши об этом новость в своей соцсети с хештегом #адвентОТ
Репостни нашу новость в сторис или на свою страницу
1 и 15 числа каждого месяца я делаю рассылку новостей и обзор законодательства об охране труда. Будь в курсе всех изменений и ПОДПИСЫВАЙСЯ!
Подписывайся на наши соцсети:
Обладание актуальным штатным расписанием и пофамильным списком работников — фундамент продуктивной «бумажной» работы по охране труда. В последующих заданиях мы будем активно использовать эту информацию. Сегодня нам нужно:
Получить от отдела кадров (специалиста по кадрам) или службы, которые за это отвечают:
Если вы впервые видите штатку, то рекомендую свериться со справочником СОТ в части правильности наименования должностей и профессий. В последующем, на стадии согласования новой единицы, сверяться со справочником СОТ придется только по ней.
Наладить контакт с кадровой службой (специалистом по кадрам) и договориться, что информация о внесении изменений в штатное расписание, наименование должностей будут согласовываться с инженером по охране труда и доводиться до его утверждения
Если договориться не получается, пишем приказ. Образец качайте по ссылке
Обратная связь от работников по вопросам безопасности имеет огромное значение для создания безопасной рабочей среды и предотвращения производственных травм.
Это не просто источник информации, но и мощный инструмент для улучшения систем безопасности. Она позволяет создать культуру, в которой каждый сотрудник чувствует ответственность за собственную и коллективную безопасность.
Выходите в структурное подразделение и беседуйте с работниками.
Понаблюдайте за их работай, рабочим местом, оборудованием. А потом подойдите к нему и поговорите. Спросите о проблемах, что хотел бы улучшить, какие есть пожелания. ВАЖНО! Весь разговор должен пройти в дружелюбной атмосфере А в конце поблагодарите его за обратную связь.
Инженер по охране труда это не только технарь, но психолог.
Для организации работ по охране труда нужно составить пять перечней, которые закладывают основу для проведения стажировки, инструктажа и проверки знаний по вопросам охраны труда. Нам понадобится два постановления:
Также нам понадобится полученные от отдела кадров (специалиста по кадрам) штатное расписание и список работников (смотри задание на 2-е число).
Формируем перечни в следующем порядке:
Все подробности о составлении перченей и их шаблоны в видео и статье Четыре перечня — фундамент организации работ по охране труда
