В декабре и январе приказами Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 29.12.2023 № 117 и от 09.02.2024 № 20 внесены множество изменений в контрольные списки вопросов (чек-листы) в сфере надзора за соблюдением законодательства о труде и об охране труда.
СПРАВОЧНО
Чек-лист — исчерпывающий перечень вопросов, на которые субъекты хозяйствования должны давать ответы и предоставлять их контролерам для изучения. Их используют при проведении проверок с 1 января 2018 года все контролирующие (надзорные) органы, осуществляющие проверки в форме надзора, кроме органов прокуратуры.
Ответив на вопросы чек-листа, организации могут самостоятельно себя проверить и избежать ошибок в исполнении требований законодательства.
Полный и актуальный список чек-листов находится на сайте Департамента государственной инспекции труда.
Основные изменения — это вступление в силу с 1 января изменений в Трудовой кодекс. В новой редакции изложен контрольный список вопросов (чек-лист) в сфере надзора за соблюдением законодательства о труде и об охране труда:
- при исполнении нанимателями обязанностей при приеме на работу и организации труда работника (приложение 4);
- при заключении и изменении трудовых договоров (приложение 5);
- при заключении, изменении и продлении контрактов (приложение 6);
- при расторжении трудовых договоров (контрактов) (приложение 7);
- при выплате заработной платы и предоставлении гарантий и компенсаций (приложение 8);
- при установлении рабочего времени и времени отдыха (приложение 9);
- при предоставлении трудовых и социальных отпусков (приложение 10);
- при привлечении работников к дисциплинарной ответственности (приложение 11);
- при привлечении работников к материальной ответственности (приложение 12);
- при ведении трудовых книжек (приложение 13);
- работников женщин (приложение 14);
- при предоставлении гарантий работникам в связи с выполнением воинских обязанностей (приложение 16);
- при заключении контрактов с руководителями государственных организаций (приложение 17);
- при регулировании труда работников, осуществляющих деятельность в сфере профессионального спорта (приложение 18);
- при регулировании рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей (приложение 19);
- при регулировании труда отдельных работников организаций застройщиков, гаражных кооперативов и садоводческих товариществ (приложение 32);
- при выполнении гражданами работ по гражданско-правовым договорам (приложение 33);
- при выполнении дистанционной работы (приложение 110).
Также были внесены изменения в чек-листы в сфере охраны труда. В новой редакции изложены контрольный список вопросов (чек-лист) в сфере надзора за соблюдением законодательства о труде и об охране труда:
- при организации проведения обязательных и внеочередных медицинских осмотров работающих (приложение 36);
- при обеспечении работников молоком или равноценными пищевыми продуктами при работе с вредными веществами (приложение 40).
