Внесены изменения в порядок предсменного освидетельствования

О планируемых изменениях упоминал еще И.Карчевский в одном из своих выступлений и вот мы их «получили».

В частности «Перечень работ (профессий), при выполнении которых требуются предсменный (перед началом работы, смены) медицинский осмотр либо освидетельствование работающих на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения» дополнен позицией «Работы на объектах систем водоснабжения, водоотведения (канализации) и теплоснабжения в организациях жилищно-коммунального хозяйства».

Внесены небольшие изменения в:

• Инструкцию о порядке проведения предсменного (перед началом работы, смены) медицинского осмотра работающих;
• Инструкцию о порядке проведения освидетельствования на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения работающих.

Также установлено, что при невозможности работодателя самостоятельно обеспечить надлежащее проведение освидетельствования работодатель вправе обеспечить прохождение медицинского освидетельствования работающим в организации здравоохранения, осуществляющей медицинскую деятельность в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь, на основании заключенного гражданско- правового договора между работодателем и организацией здравоохранения; освидетельствования в иной организации, у индивидуального предпринимателя, осуществляющих медицинскую деятельность в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь, на основании заключенного гражданско-правового договора между работодателем и индивидуальным предпринимателем.

В новой редакции изложены формы журнала предсменного (перед началом работы, смены) медицинского осмотра работающих; и журнала освидетельствования работающих.

«Приятным подарком» будет новая форма результата освидетельствования. Запись должна выглядеть так: «Установлено состояние опьянения» либо «Не установлено состояние опьянения».

Постановление № 79/133 вступает в силу с 1 марта 2016 г.

©photo