Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 4 апреля 2022 г. № 205 внесены изменения в «Правила бесплатного обеспечения работников молоком или равноценными пищевыми продуктами при работе с вредными веществами».
Постановлением внесены изменения в перечень лиц, которые обеспечиваются молоком — работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (п.1 Правил) работающие с вредными веществами (п.4 Правил). Этим нововведением появился вопрос к Минтруда: Работа с вредными и (или) опасными условиями труда должна быть подтверждена аттестацией рабочих мест по условиям труда? UPD. Ответ Минтруда — НЕТ
Из Правил удалено требование, что при невозможности приобретения молока в расфасованном виде оно должно предварительно подвергаться пастеризации или кипячению. Его выдача и употребление, как и прежде, должна осуществляться в буфетах, столовых или в специально оборудованных в соответствии с требованиями законодательства в области санитарно-эпидемиологического благополучия населения помещениях.
Постановление дополнено Нормами бесплатной выдачи равноценных пищевых продуктов, которые могут выдаваться работникам вместо молока. Предусматривается замена на следующие продукты в объеме:
- Кисломолочные жидкие продукты с содержанием жира до 3,5 процента (кефир разных сортов, простокваша, ацидофилин, ряженка), йогурты с содержанием жира до 2,5 процента без добавления немолочных компонентов — 500 мл
- Творог не более 9-процентной жирности — 100 г
- Сыр не более 24-процентной жирности — 60 г
- Специализированный пищевой продукт диетического профилактического питания — согласно маркировке специализированного пищевого продукта диетического профилактического питания
Обещанная ранее Министром труда замена молока денежными средствами не состоялась.
Постановление вступает в силу 07 мая 2022 года.
