Министерство труда и социальной защиты приказом № 128 от 31.12.2020 г. утвердило «Рекомендации по включению в коллективный договор положений по созданию здоровых и безопасных условий труда».
Рекомендации разработаны в целях оказания методической помощи нанимателям при определении положений коллективного договора по созданию здоровых и безопасных условий груда, в том числе выдаче работникам средств индивидуальной защиты сверх установленных норм, об улучшении охраны здоровья, гарантиях и компенсациях работникам, ответственности нанимателя за вред, причиненный жизни и здоровью работника, в части улучшения положения работников по сравнению с законодательством о труде и об охране труда.
Изложенные в Рекомендациях мероприятия по созданию здоровых и безопасных условий труда в основном повторяют требования законодательства и являются обязательными к исполнению, а не предложением.
Ошибочным, по моему мнению, является включение в коллективный договор норм выдачи СИЗ. В последующем будет затруднительно оперативно вносить в них изменения и дополнения.
Интересно, что норма о включении в колдоговор выдачи работникам средств индивидуальной защиты сверх установленных норм содержится в Законе «Об охране труда» (статья 28) и удалена в последней редакции Инструкции о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты (в ред. Минтруда от 27.06.2019).
Рекомендации вступили в силу 21 декабря 2020 года. Информация об отмене предыдущих рекомендаций (Письмо Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 04.01.2016 № 7-1-14/6П «О направлении Рекомендаций») не опубликовано.
Комментарии
Минтруда как всегда)))
RSS лента комментариев этой записи