О вводном инструктаже

Здесь размещаются письма и ответы на них с разъяснением требований норм и правил нашего золотого законодательства
Ответить
Аватара пользователя
admin
Ведущий инженер
Сообщения: 3031
Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
Благодарил (а): 50 раз
Поблагодарили: 289 раз

О вводном инструктаже

Сообщение admin » 20 сен 2016 11:38

Наша организация направила запрос минтруда
Свиток:
1. В соответствии с требованиями п. 46 «Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда», утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28.11.2008 № 175, (далее — Инструкция) вводный инструктаж по охране труда (далее — вводный инструктаж) проводится с работниками других организаций при выполнении работ на территории организации. На основании типового перечня вопросов программы вводного инструктажа по охране труда (приложение 7 Инструкции) нами разработана и утверждена инструкция для проведения вводного инструктажа. Продолжительность проведения вводного инструктажа по охране труда в объеме инструкции для проведения вводного инструктажа составляет от 60 до 90 минут.
Один из видов деятельности ЗАО «Белзарубежстрой» — производство строительно-монтажных работ. Для обеспечения технологического процесса на строительную площадку автотранспортом доставляются материалы и оборудование. В зависимости от вида работ и их интенсивности в течение рабочего дня строительную площадку могут посещать от 1 до 20 машин с грузом.
Руководствуясь требованиями п. 46 Инструкции с водителями и сопровождающими их лицами мы обязаны проводить вводный инструктаж. Однако в виду того, что перевозчик ограничен по времени графиком доставки грузов, провести вводный инструктаж в полном объеме не представляется возможным.
2. В соответствии с требованиями п. 48 Инструкции при территориальной удаленности структурного подразделения руководителем организации могут возлагаться обязанности по проведению вводного инструктажа на руководителя данного структурного подразделения. Однако у руководителя структурного подразделения может быть несколько объектов, удаленных между собой на значительное расстояние, на которых может одновременно возникать потребность в проведении вводного инструктажа.
На основании вышеизложенного просим Вас:
По пункту 1. Разрешить не проводить вводный инструктаж по охране труда с лицами, осуществляющими доставку грузов в организацию автомобильным транспортом. Вместо вводного инструктажа выдавать вышеуказанным лицам памятки о мерах безопасности при посещении строительных объектов и осуществлять регистрацию выдачи памятки в журнале произвольной формы.
По пункту 2. Разрешить руководителю организации возлагать обязанности по проведению вводного инструктажа на специалистов структурного подразделения организации.
Ответ минтруда
Свиток:
Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь рассмотрелообращение Закрытого акционерного общества «Белзарубежстрой» (далее - ЗАО «Белзарубежстрой») по разъяснению требований Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28 ноября 2008 г. № 175 (далее - Инструкция) в части проведения инструктажа по охран труда и сообщает следующее.
В соответствии с пунктом 46 Инструкции вводный инструктаж по охране труда (далее - вводный инструктаж) проводится с работающими при:
приеме их на постоянную или временную работу в организацию;
участии в производственном процессе, привлечении к работам (оказанию услуг) в организации или на ее территории, выполнении работ (оказании услуг) по заданию организации (по заключенному с организацией договору).
Вводный инструктаж проводится также с работниками других организаций, в том числе командированными, при участии их в производственном процессе или выполнении работ на территории организации.
Согласно информации, содержащейся в обращении, полагаем, что водители автомобиля и лица, сопровождающие груз, являющиеся работниками перевозчика, не могут рассматриваться в качестве лиц, участвующих в производственном процессе или выполняющих работы на территории ЗАО «Белзарубежстрой». Следовательно, на них не распространяется действие норм пункта 46 Инструкции.
Для обеспечения безопасности работников ЗАО «Белзарубежстрой» и водителей автомобиля и лиц, сопровождающих груз, являющихся работниками перевозчика, при движении транспортных средств по территории строительной площадки, согласно требованиям подпунктов 6.2.4, 6.2.5 технического кодекса установившейся практики ТКП 45-1.03-40-2006 «Безопасность труда в строительстве. Общие требования», утвержденного приказом Министерства архитектуры и строительства республики Беларусь от 27 ноября 2006 г. № 334, у въезда на указанную территорию должна быть установлена схема внутрипостроечных дорог и проездов с указанием мест складирования материалов и конструкций, мест разворота транспортных средств, внутренние (постоянные и временные) автомобильные дороги должны быть оборудованы соответствующими дорожными знаками,
регламентирующими порядок движения транспортных средств и строительных машин, в соответствии с Правилами дорожного движения, утвержденными Указом Президента Республики Беларусь от 28 ноября 2005 г. №551.
Согласно пункту 48 Инструкции при территориальной удаленности структурного подразделения руководителем организации могут возлагаться обязанности по проведению вводного инструктажа на руководителя данного структурного подразделения. Регистрация вводного инструктажа в этом случае осуществляется в журнале регистрации вводного инструктажа по месту его проведения.
С учетом вышеизложенного, а также требований пункта 46 Инструкции, определяющих лиц, с которыми требуется проведение вводного инструктажа по охране труда, полагаем, что предоставлять право его проведения специалистам удаленного структурного подразделения ЗАО «Белзарубежстрой» не целесообразно.
Вложения
vvodnij_instruktag.pdf
(1.63 МБ) 38 скачиваний
Просите, и вам дадут. Ищите – и найдёте. Стучитесь – и вам откроют.
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.

Аватара пользователя
admin
Ведущий инженер
Сообщения: 3031
Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
Благодарил (а): 50 раз
Поблагодарили: 289 раз

Re: О вводном инструктаже

Сообщение admin » 20 сен 2016 12:09

Отказ на возложение обязанностей по проведению вводного инструктажа на специалиста для меня был очень удивителен. Минтруд настаивает на возложение таких обязанностей ТОЛЬКО на инженера по охране труда или начальника строительного управления.
У нас есть строительное управление, у которого объекты находятся в разных городах, между которыми расстояние 280 км. Если на оба объекта приехал кран, то один из них будет ждать пока начальник строительного управления проведет инструктаж на одном объекте, а потом поедет на другой объект и проведет там инструктаж. Подумаешь кран постоит 5 часов. А на следующий день приедет не крановщик Иванов, а крановщик Сидоров. Ничего страшного. Начальнику строительного управления или инженеру по охране делать же нечего.
Просите, и вам дадут. Ищите – и найдёте. Стучитесь – и вам откроют.
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.

Аватара пользователя
polevchyk
Инженер 2 кат.
Сообщения: 594
Зарегистрирован: 24 июн 2013 11:38
Благодарил (а): 3 раза
Поблагодарили: 60 раз

Re: О вводном инструктаже

Сообщение polevchyk » 20 сен 2016 13:09

так вводник проводится при приеме на работу в чем проблема?

Аватара пользователя
admin
Ведущий инженер
Сообщения: 3031
Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
Благодарил (а): 50 раз
Поблагодарили: 289 раз

Re: О вводном инструктаже

Сообщение admin » 20 сен 2016 13:12

Вопрос про вводный при приеме на работу?
Просите, и вам дадут. Ищите – и найдёте. Стучитесь – и вам откроют.
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.

Ответить