Страница 1 из 1
привлечение к ответвественности
Добавлено: 16 фев 2015 12:06
Гость
Добрый день, подскажите пожалуйста, как инженер по охране труда может наказать работников за нарушение требований по ОТ, несоблюдение инструкций по ОТ и т.д. Штраф можно давать?Заранее спасибо
Re: привлечение к ответвественности
Добавлено: 16 фев 2015 12:24
Гость
Самое страшное, что может инженер по ОТ - сообщить о нарушении по начальству, а уже оно примет решение о наказании в соответствии со своими полномочиями
Re: привлечение к ответвественности
Добавлено: 16 фев 2015 13:52
admin
Для привлечения работников к ответственности многие организации вводят у себя талонную систему. О ней можно почитать здесь —
https://otb.by/forums/4/997
И 49-ю статью ТК еще никто не отменял:
Статья 49. Отстранение от работы
Помимо случаев, предусмотренных законодательством, наниматель обязан не допускать к работе (отстранить от работы) в соответствующий день (смену) работника:
3) не использующего средства индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающие безопасность труда;
4) не прошедшего медицинский осмотр, освидетельствование на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения в случаях и порядке, предусмотренных законодательством.
За период отстранения от работы заработная плата не начисляется, за исключением случаев, предусмотренных частью пятой настоящей статьи.
ст. 49, Кодекс Республики Беларусь от 26.07.1999 N 296-З (ред. от 01.07.2014) "Трудовой кодекс Республики Беларусь"
Re: привлечение к ответвественности
Добавлено: 16 фев 2015 14:12
Гость
спасибо за быстрый ответ, тогда вопрос в другом, может ли работодатель ввести штрафы за нарушения правил ОТ??или можно ограничиться только выговорами и т.п.?Талонная система действует только когда есть премии
Re: привлечение к ответвественности
Добавлено: 16 фев 2015 14:21
Гость
Наш наниматель никаких штрафов ввести не может. По Декрету № 5 можно лишить выплат стимулирующего характера - но это же штраф, хотя по сути то же самое, но безразмерное
Re: привлечение к ответвественности
Добавлено: 16 фев 2015 14:42
polevchyk
по идее наниматель может лишить работника только премии
Re: привлечение к ответвественности
Добавлено: 16 фев 2015 22:36
kleopatra
Можно изъять талон, если такой имеется и лишить премии за месяц на N %. А можно объявить выговор и лишение премии.
Re: привлечение к ответвественности
Добавлено: 17 фев 2015 00:08
Гость
Вот прежде, чем давать свой вариант ответа надо бы глянуть на вопрос:
Гость писал(а): как инженер по охране труда может наказать работников
Ответ: инженер наказать не может никак, он может только ходатайствовать о наказании и способствовать ему.
