Форум инженеров по охране труда в Беларуси

Так заведите учет в электронном виде, ведь теперь можно: "...Допускается ведение учета средств индивидуальной защиты на электронных носителях. " п.51 пост. 209

kuh писал(а):Спасибо, так и будем делать. А новые будем заводить по новой форме.

с другой стороны долго черкануть сзади годность на износ?

гость писал(а):Так заведите учет в электронном виде...

Это т.н. псевдоэлектронный вид, в котором получение всеравно нужно подтверждать подписью на бумаге. Повторюсь: Я бы не грузился. По большому счету тут больше нужно задавать вопросы не ОТ, а бухгалтерии износ - это их деньги и отчисления, а в их вопросах я не силен.

admin писал(а):

гость писал(а):Так заведите учет в электронном виде...

Это т.н. псевдоэлектронный вид, в котором получение всеравно нужно подтверждать подписью на бумаге. Повторюсь: Я бы не грузился. По большому счету тут больше нужно задавать вопросы не ОТ, а бухгалтерии износ - это их деньги и отчисления, а в их вопросах я не силен.

году эдак в 2000 после НС с тяжелым исходом обязали всем завести карточки т.к. должна быть подпись работника - что именно он получил эту спецодежду, но с другой стороны на требовании на спецодежду он же ставит подпись

я сильна в вопросах бухгалтерии как обезьяна в высшей математике

но думаю может сроки хранения требований меньше чем сроки пользования той же спецодеждой

и в требованиях намного легче запутаться, чем в карточках, требование идёт в бухгалтерию (у нас по крайней мере) а карточка хрантся на складе у ответственного за выдачу СИЗ

Доброго времени суток уважаемые коллеги! Подскажите, пожалуйста, а утвердило ли Министерство данные изменения в инструкцию? Может глупость спросил, но не обессудьте! Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 23 июня 2011 г. № 48 - оно действует или нет! Заранее благодарен

Посты прочитал внимательнее ответ на мой глупый вопрос не требуется))

я так понимаю, что сейчас наносить логотип организации на СИЗ не обязательно??????

А когда это было обязательно?