Форум инженеров по охране труда в Беларуси

В школе в классе, где учатся дети с отклонениями, один из учащихся искусал учителя. В должности ответственного по ОТ совсем немного времени. Учитель настаивает на оформлении травмы на производстве, потому что "...сегодня ребенок укусил учителя, а завтра откусил палец своему однокласснику и тд..." как лучше оформить, какие документы необходимы.... какие возможные последствия....

Имеет значение вызвал ли этот укус временную нетрудоспособность - другими словами получал ли учитель в связи с этим укусом листок нетрудоспособности. Если нет - то оформляется как микротравма.

Немного запутанно.
Если травма получена не от укуса, то это к производственной травме не имеет ни какого отношения.
Если травма получена из-за укуса, то:
1. травма повлекшая за собой необходимость перевода потерпевшего на другую работу, временную (не менее одного дня) утрату им трудоспособности либо трудовое увечье — оформляется акт Н-1 (со своими нюансами).
2. утрата трудоспособности менее одного дня — микротравма
Утрата трудоспособности подтверждается больничным листом. Есть больничный лист — есть утарта — акт Н-1

Да нет такого "больничный лист", есть листок нетрудоспособности. Вот вас же коробит, когда вместо охраны труда говорят техника безопасности!

Гость писал(а):Да нет такого "больничный лист", есть листок нетрудоспособности.

Принимается. Буду ломать стереотипы.