Помогите разобраться с СИЗ
- Agoniya
- Знающий
- Сообщения: 52
- Зарегистрирован: 03 май 2016 18:52
- Благодарил (а): 19 раз
- Поблагодарили: 7 раз
Re: Помогите разобраться с СИЗ
У меня предприятие "перешло" в простой, подскажите, мне по табелю пересчитывать фактический срок носки, и добавлять дни, когда рабочих "сидел" дома (но по факту в бытовке) или это не учитывается? Спасибо.
nkotb.by
+375 44 785 40 04
- admin
- Ведущий инженер
- Сообщения: 3293
- Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
- Благодарил (а): 68 раз
- Поблагодарили: 365 раз
Re: Помогите разобраться с СИЗ
33. Сроки носки специальной одежды и специальной обуви могут быть продлены по решению нанимателя по согласованию с первичными профсоюзными организациями или уполномоченными лицами при условии занятости работника на условиях неполного рабочего времени (неполный рабочий день или неполная рабочая неделя). В этом случае срок носки продлевается пропорционально разнице между рабочим временем нормальной продолжительности и фактически отработанным.
гл. 2, Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2008 N 209 (ред. от 28.09.2012) "Об утверждении Инструкции о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты"
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.
- admin
- Ведущий инженер
- Сообщения: 3293
- Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
- Благодарил (а): 68 раз
- Поблагодарили: 365 раз
Re: Помогите разобраться с СИЗ
Вроде как под вышеуказанный пункт 33 этот случай не подпадает.
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.
- BMP
- Инженер
- Сообщения: 254
- Зарегистрирован: 16 июл 2015 12:47
- Благодарил (а): 48 раз
- Поблагодарили: 33 раза
Re: Помогите разобраться с СИЗ
Вот же ответ. Дал сам разработчик!sokolenko писал(а): Конечно можно. И не только можно, но и нужно. И на время отпуска и на время выходных, больничных, декретного отпуска, отгулов, выполнение работ по совместительству. В 209 постановлении пункт 52. Вопрос только готовы ли Вы вести учет использования СИЗ, и осуществлять своевременный уход за ними.
- BMP
- Инженер
- Сообщения: 254
- Зарегистрирован: 16 июл 2015 12:47
- Благодарил (а): 48 раз
- Поблагодарили: 33 раза
Re: Помогите разобраться с СИЗ
- Вложения
-
- Продление сроков носки СИЗ.xls
- (27.5 КБ) 53 скачивания
- admin
- Ведущий инженер
- Сообщения: 3293
- Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
- Благодарил (а): 68 раз
- Поблагодарили: 365 раз
Re: Помогите разобраться с СИЗ
В п.52 говорится о возвращенных СИЗах.BMP писал(а):Вот же ответ. Дал сам разработчик!sokolenko писал(а): Конечно можно. И не только можно, но и нужно. И на время отпуска и на время выходных, больничных, декретного отпуска, отгулов, выполнение работ по совместительству. В 209 постановлении пункт 52. Вопрос только готовы ли Вы вести учет использования СИЗ, и осуществлять своевременный уход за ними.
Или Вы предлагаете по окончании срока носки изымать их, осуществлять их стирку, химчистку, дезинфекцию, ремонт и опять выдавать работникам?52. Средства индивидуальной защиты (в том числе арендованные) бывшие в употреблении выдаются другим работникам только после стирки, химчистки, дезинфекции и ремонта. Срок их носки устанавливается в зависимости от степени годности и заносится в личную карточку.
гл. 2, Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2008 N 209 (ред. от 28.09.2012) "Об утверждении Инструкции о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты"
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.
- BMP
- Инженер
- Сообщения: 254
- Зарегистрирован: 16 июл 2015 12:47
- Благодарил (а): 48 раз
- Поблагодарили: 33 раза
Re: Помогите разобраться с СИЗ
- admin
- Ведущий инженер
- Сообщения: 3293
- Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
- Благодарил (а): 68 раз
- Поблагодарили: 365 раз
Re: Помогите разобраться с СИЗ
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.
- Agoniya
- Знающий
- Сообщения: 52
- Зарегистрирован: 03 май 2016 18:52
- Благодарил (а): 19 раз
- Поблагодарили: 7 раз
Re: Помогите разобраться с СИЗ
Добрый вечер, это у вас табличка на год? То есть, вы по окончанию года, смотрите сколько рабочий отработал дней и увеличиваете срок носки, на дни когда СИЗ не была в эксплуатации? И как в этом учитывается летний сезон (который по идеи заложен в срок носки зимних куртке и брюках)?
nkotb.by
+375 44 785 40 04
- admin
- Ведущий инженер
- Сообщения: 3293
- Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
- Благодарил (а): 68 раз
- Поблагодарили: 365 раз
Re: Помогите разобраться с СИЗ
Может и можно его применять в моем случае (болезнь, нахождение в отпуске без содержания т.п.). Хотелось бы услышать ответ из Минтруда.33. Сроки носки специальной одежды и специальной обуви могут быть продлены по решению нанимателя по согласованию с первичными профсоюзными организациями или уполномоченными лицами при условии занятости работника на условиях неполного рабочего времени (неполный рабочий день или неполная рабочая неделя). В этом случае срок носки продлевается пропорционально разнице между рабочим временем нормальной продолжительности и фактически отработанным.
гл. 2, Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2008 N 209 (ред. от 28.09.2012) "Об утверждении Инструкции о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты"
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.
Re: Помогите разобраться с СИЗ
Полностью поддерживаю, т.к. ткани у спецодежды одного и того же уровня защиты могуть быть как из дешевого давальческого сырья так и из дорогого, а также различаться по качеству и несоответствовать заявленным характеристикам, скажем ткань белорусского производства с характеристиками 51Хл49Пэ, гораздо менее ноская чем ткань российского производства с характеристиками 30Хл70Пэ, а всё потому что обе ткани имеют низкую плотность, но синтетика лучше переносит истирания и стирки, а ещё хочется добавить что такие ткани без специальных тестов на глаз и на ощупь отличить друг от друга очень проблематично.admin писал(а): ↑11 окт 2016 14:47Не согласен. Это не моя собственность и я не вправе ей распоряжаться. Как не вправе посторонние говорить, что мне делать со своими вещами. Откуда вы знаете какого качества СИЗ закупаются. Если вещь качественная, то она будет служить не один срок. Ну а если покупать СИЗ по дешевке, то «скупой платит дважды».
-
- Начинающий
- Сообщения: 36
- Зарегистрирован: 04 мар 2016 10:36
- Откуда: Тэбэшник
- Благодарил (а): 10 раз
- Поблагодарили: 1 раз
Re: Помогите разобраться с СИЗ
- admin
- Ведущий инженер
- Сообщения: 3293
- Зарегистрирован: 01 авг 2007 18:48
- Благодарил (а): 68 раз
- Поблагодарили: 365 раз
Re: Помогите разобраться с СИЗ
Если это пыль не химических веществ, то Р2, например.
Возьмите каталог респираторов фирмы, которой покупаете, и там смотрите.
Потому что каждый, кто просит – получает, и каждый, кто ищет – находит, а кто стучится – ему открывают.
Поэтому во всем поступайте с людьми так, как хотите, чтобы они поступали с вами.
Re: Помогите разобраться с СИЗ
-
- Знающий
- Сообщения: 57
- Зарегистрирован: 27 апр 2017 12:51
- Благодарил (а): 6 раз
- Поблагодарили: 3 раза
Re: Помогите разобраться с СИЗ
- Вложения
-
- Вариант ДЛЯ СЛЕСАРЯ.doc
- (156.5 КБ) 17 скачиваний